El gobierno nacional llegó a un acuerdo en paritarias a nivel nacional: $ 7.800 en febrero y $ 8500 en julio. En Misiones la intersindical Docente se reúne con con el gobierno y gremios opositores amenzan con el no inicio del ciclo lectivo.Nación

El aumento será en dos tramos. El primero llevará el piso salarial a $7.800 en febrero. El segundo lo elevará a $8.500 en julio. El Estado nacional además incrementará el incentivo docente.

Finalmente las negociaciones llegaron a su fin y hubo acuerdo en la paritaria docente nacional tras una nueva reunión realizada este jueves en el Ministerio de Trabajo. Allí estuvieron el titular de la cartera, Jorge Triaca, su par de Educación, Esteban Bullrich, y representantes de los cinco gremios docentes con representación nacional.

Los dos ministros brindaron una conferencia de prensa tras el encuentro para dar detalles del acuerdo. En cuanto al piso salarial, Bullrich informó que habrá un aumento en dos tramos: el primero llevará el mínimo a $7.800 en febrero, mientras que el segundo lo elevará a $8.500 en julio.

“Lo más importante es que el lunes los chicos vayan a la escuela”, afirmó Bullrich. “El gobierno nacional hará un esfuerzo adicional de aproximadamente 10 mil millones de pesos, algo sin precedentes en el país, para mejorar los salarios de todos los docentes”, remarcó.

También anunció un aumento en el Fondo de Incentivo Docente (FONID), que en la primera propuesta era de $300 en febrero y $500 en julio. Ahora será de $400 en el primer mes y se mantendrá en $500 para el segundo tramo: “Las provincias cuyo límite era el problema fiscal, puedan dar un aumento mayor a los docentes y así garantizar que comencemos las clases el 29 de febrero. Ese el objetivo del presidente Macri”, expresó el titular de la cartera.

“Eran compromisos de campaña cumplir el calendario escolar de 180 días de clases y tener en todo el país docentes cuidados, respetados y bien remunerados. Un primer objetivo que nos habíamos planteado cuando anunciamos la primera propuesta era terminar con las inequidades salariales. Hay un porcentaje pequeño del 5% o 6% que estaban en el piso salarial y habían quedado debajo del mínimo vital y móvil en enero. Era importante que esos docentes supieran que al gobierno de Macri le interesa que todos los docentes tengan un salario digno”, añadió el ministro de Educación.

Asimismo, se mostró confiado en que los cinco gremios aceptarán la propuesta: “Hasta el domingo a la noche hay tiempo, no creo que haya ninguna en conflicto”.

Por su parte, los sindicatos se mostraron conformes e hicieron hincapié en el aumento del FONID. Sonia Alesso, de Ctera, adelantó que mañana tratarán la propuesta en el congreso del sindicato, por lo que de ser aprobada, el lunes habrá clases.

No obstante, Alesso aclaró que hay varias cuestiones en las discusiones en las provincias con las que no están de acuerdo, como “el intento de instalar el presentismo en Mendoza”. También advirtió que “no se puede poner un techo a las discusiones salariales, porque eso va a generar conflicto”.

Por su parte, Sergio Romero, de UDA, indicó: “Mejoramos sustancialmente el salario de los trabajadores. Logramos más que el acuerdo primitivo que nos había ofrecido el Gobierno. Y el FONID llega a casi un millón de docentes. Es un triunfo de los sindicatos. Hubiésemos querido resolverlo antes, pero ahora vamos a agilizar los trámites para que lo traten las asambleas”.

 

Misiones

La discusión salarial entre la mesa intersindical docente que y el Gobierno provincial pasó a cuarto intermedio. En diálogo con MisionesCuatro Stella Marys Leverberg, secretaria adjunta de UDPM dio detalles de los pedidos de los docentes.

La mesa intersindical docente que integran UDPM, UDA, SADOP, SIDEPP y AMET volvió a dialogar con el gobierno provincial para acordar los incrementos salariales. La reunión pasó a un nuevo cuarto intermedio, a la espera de que haya definiciones en la mesa de discusión salarial del ámbito nacional.

“Nos declaramos en sesión permanente”, explicó a MisionesCuatro, Stella Marys Leverberg, secretaria adjunta de UDPM.

“Estuvimos con la ministra quien nos informó de la sesión de la comisión ejecutiva del Consejo Federal en el debate de la paritaria nacional. Pasamos a cuarto intermedio, queríamos conocer los pormenores de lo que ocurrió a nivel nacional”, explicó.

Sobre las propuestas del Gobierno provincial en la mesa de negociación, Marilú aclaró que la oferta de 22% de incremento salarial en tres tramos, insuficiente para la intersindical. “Buscamos que en el ámbito provincial es un incremento del básico y los adicionales, que nos permitieron corregir las diferencias que existen en la grilla salarial”, comentó.

Por su parte el MPL decidió en una asamblea el no inicio del ciclo lectivo, UDNAM no garantiza el inicio de clases con la actual propuesta, situación qye ser´çia compartida por UTEM.